林说:‘谢谢书记的鼓励.‘

书记说:‘应该的,我和你父母很熟的,相互都要关心和支持的.‘

林说:‘好.但是适用于灵界的内存是一代的,如果用在人界就怕速度不够快.‘

书记说:‘那正好可以煅炼你优化电脑的技术,多多研究肯定有突破的.又可以节约大量的资源.‘

林说:‘好的.‘

陈博说:‘林这个小子,在管理员之中是从事仪器研究最多的人,别的管理员搞药学或化学的科研多,作为领导我们不希望管理员搞太多的理论研究,而是希望他们多在仪器管理、测试、维护、维修方面多出成果。我们希望他们处于教辅的定位之中，而不要来抢占教师系列的地盘。”

“因此，林虽然是能力不如其它管理员，但是方向是吻合了我们的想法，所以我们是会大力扶持他的研究和工作，必要的时候给予经济上的利益。”

邓工说：“但是林管理仪器这么久了，相关的成果几乎是没有，只是现在在做一些内存检测这类的操作。”

陈博说：“你不要小看这些小测试，今后对仪器的发展有很大的作用。他现在测试的都是仪器与设备正常时候的数据，一旦仪器发生故障他很快就知道原因在哪里，可以说是指哪打哪。”

邓工说：“他有这么牛X？”

陈博说：“上次秦老师换下来的电池，其实大家都没有好好地研究过它们是否还有利用的价值。而林从研究电动车的电池入手，慢慢积累经验后，极有可能将这些废置的电池重新使用起来，而且方法也很简单。”

邓工说：“如果他成功的话，重点实验室可以省下不少的钱。那我们要不要催一下他呢？”

陈博说：“不用的，因为这样的过程是需要悟入，时缘来的时候他自然就契入其中。”

“他的研究虽然很有价值，但是要发文章很难，因为关键的技术就是几句话说完了，谁都不想把最关键的东西说明白，所以我们只得去支持他的研究，长远来看对实验室有利。”

邓工说：“如果他技术提高了会不会跳槽？”

陈博说：“不会，因为他去到其它单位是难以适应的。”

邓工说：“为什么呢？”

陈博说：“你想一下，他在重点实验室上上下下得罪了多少人，要不是我们这些领导不跟他计较他早就要下课了。”

邓工说：“但是他只是发发劳骚啊，没有做什么越轨的事情。”

陈博说：“就是因为他没有做越轨的事情才更危险，你想一下，他心里肯定有心结，有怨气，没有及时发泄出来，一旦有所行动肯定是惊天地泣鬼神。”

邓工说：“他精通佛学，应该不会做什么傻事的吧？”

陈博说：“就是因为他精通佛学，所以才更危险。一旦他出了问题，他就找佛教界的朋友帮忙。我国政府的政策就是要团结佛教界的力量来维护国家发展，他一找佛友帮忙我们就拿他没有办法了。”

邓工说：“那他岂不是打也打不得，骂也骂不得？”

陈博说：“是啊，现在就是这个情况，批评他重一点他就有情绪，不批评他他就越来越大胆，所以我也是十分纠结。”

邓工说：“我现在也很头大对他，按资排辈我是他长辈，因为他妈妈是思达达药业的财务人员，我是领导，大家是同事，因此他要敬我为长辈；但是年纪上我们两相差又不太大，于是又该以平级称呼，所以他也喜欢叫我邓工，工是工程师的意思。”

“平时他也帮我不少忙，我也帮他不少忙，算是两不相欠。可是他一骂领导我就紧张，生怕搞出什么事情出来。想提醒一下他，又怕他带入到工作之中；不提醒他，他又总是搞来搞去。”

陈博说：“其实你不用纠结的，他未来会发展成什么样子我们领导是有数的，所以院长、书记和我都是顺其自然发展的。将来重点实验室的发展很多地方还要他支持，所以他的工作任务一直在调整，就是要让他有充分的休息时间，和实验的条件。当然，他乐于加班是他自己的事情，他要想做出成绩确实也要比别人付出更多一些。”

院长说：“小林啊我们是了解的，从98年我进入学院工作以来都是看着他一步步成长起来的，我是很喜欢他的，所以当年想叫他帮我做流动注射的实验，那是对他很大的信任啊。”

陈美其说：“当年小林刚到分析实验室的时候，工作那是相当有干劲，一年以后基本上熟悉了工作，可以独挡一面了。”

孙老师说：“小林人不错的，大家一起共事相处得很愉快。有一次还帮我买了一块和田玉，说明是非常信任我啊。”

光头老师说：“小林在各个实验室都待过，所以对基础实验室情况比较熟悉，办事的风格也比较合我们的心意。现在又在重点实验室当职，可以说是一个多面手了。”

梁谦说：“化工基础实验室的设备更新了很多，希望林老师有空过来看一下仪器设备，也算是故地重游啊。”

小蒙说：“林老师好久没来我们化学楼玩了，很多学生都想看一下林老师打气排球。”

林说：“主要是最近太忙了，投了一篇专利出去，然后还没有结果。科研方面没什么进展，但是电脑的维修技术上有提高。从电脑技术上也有一些好的想法，有可能成为专利。”

林的打算是，今后科研上以写专利为主要目标。相对来说专利的实用性比较大，论文的理论要求高，对林来说理论水平是他的弱项，但是实用性的研究他是很喜欢的。